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       為切實(shí)維護(hù)分公司和諧穩(wěn)定，周寧發(fā)電分公司嚴(yán)格落實(shí)集團(tuán)公司信訪維穩(wěn)工作部署，深入東風(fēng)電站、龍溪一級(jí)水電站，全面開(kāi)展矛盾糾紛拉網(wǎng)式排查化解工作。

    在電站，分公司工作人員與一線員工面對(duì)面溝通交流，全方位梳理工作和生活中潛在的矛盾隱患。針對(duì)重點(diǎn)關(guān)注人員，工作人員通過(guò)細(xì)致的政策講解、精準(zhǔn)的困難幫扶，耐心引導(dǎo)員工了解信訪訴求的合法表達(dá)渠道，鼓勵(lì)其依法理性反映問(wèn)題，切實(shí)把關(guān)懷送到員工身邊，把問(wèn)題解決在現(xiàn)場(chǎng)。

    同時(shí)，兩座電站要嚴(yán)格執(zhí)行春節(jié)期間值班值守制度，確保通訊聯(lián)絡(luò)24小時(shí)暢通、信息報(bào)送及時(shí)準(zhǔn)確。通過(guò)關(guān)口前移、重心下沉，分公司全力推動(dòng)矛盾隱患早發(fā)現(xiàn)、早介入、早化解，切實(shí)將問(wèn)題解決在基層、消除在萌芽，為春節(jié)期間電站安全生產(chǎn)平穩(wěn)運(yùn)行筑牢堅(jiān)實(shí)的維穩(wěn)防線。

供稿：周寧發(fā)電分公司